Ley Laboral Peruana

Al contratar personal extranjero, es fundamental respetar los límites legales diseñados para proteger el empleo en el Perú.

Estos son los dos más relevantes:

🔢 Límite de personalLos trabajadores extranjeros no pueden superar el 20% del total de la planilla, considerando empleados y obreros.

💰 Límite de remuneracionesLas remuneraciones de trabajadores extranjeros no deben exceder el 30% del total de la planilla.

Estos porcentajes se calculan sobre toda la empresa, no por área ni proyecto.El incumplimiento puede generar multas significativas impuestas por SUNAFIL, cuyo monto varía según el tamaño de la organización y la gravedad de la infracción.

En materia laboral, la prevención siempre es la clave.

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